营山县双流镇2024年政府信息公开工作年度报告

政务公开是推进依法行政、建设服务型政府的关键之举，也是保障公民知情权、参与权和监督权的重要渠道。今年以来，我镇严格贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》以及省、市、县有关政务公开工作的部署要求，持续强化组织领导，优化工作机制，丰富公开内容，创新公开形式，努力保障人民群众的知情权、参与权和监督权，较好地发挥了政府信息对人民群众生产生活和经济社会活动的服务作用。现将营山县双流镇2024年政府信息公开工作年度报告予以公布。本报告中所列数据的统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。如对本报告有任何疑问，请与营山县双流镇人民政府联系（地址：营山县双流镇新街12号，邮编：637700，电话：0817-8471011）。

一、总体情况

（一）主动公开情况

我镇严格执行信息公开工作“公开为原则，不公开为例外”的要求，主动公开领导分工、组织机构信息、政府预决算、财政专项资金、投诉和处理决定、人事信息、工作动态等信息。成立以镇长为组长，各部门负责人为成员的政务公开工作领导小组，明确各成员职责，构建起主要领导主抓、分管领导细抓、各部门协同推进的良好工作架构。定期举行政务公开工作会议，深入探讨并解决现存问题，精心部署后续工作任务。配备人员负责日常工作，有力保障了政务公开工作的有序开展。

（二）依申请公开情况

2024年我镇未接到政府信息公开申请。

（三）规范信息管理情况

优化政务公开工作制度，清晰界定政务公开的范畴、内容、形式、程序及时限要求。遵循“提出、审核、公开、反馈、整改”的流程，规范政务公开操作，确保工作有规可依。构建“三审三校”信息发布审核机制，对于拟公开的政务信息，先由相关部门负责人初审，再由分管领导复审，重要信息则由主要领导终审，全力保障公开信息的精准性、权威性与安全性。今年以来，累计审核发布政务信息2条。

（四）平台建设情况

按照县政府统一要求，我镇建立健全政府信息平台建设，不断向多元化发展，以营山县人民政府门户网站为主，建立健全双流镇政务公开平台管理制度和服务规范，完善服务机制，实现标准化、规范化、制度化管理，保证政务公开平台规范运行。认真做好政府信息查阅、政府信息公开申请、政策咨询、政务公开建议意见等事项信息登记、数据分析，为加强和改进政务公开工作提供决策参考。

（五）监督保障情况

健全信息错情监测机制。明确专人负责信息审发，依托监测平台实时监测数据。健全工作督导考核机制。创新网站信息公开考核办法，加大信息员激励力度，形成“信息任务不完成不行、信息工作出了错更不行”的鲜明导向。2024年，我镇未发生因不履行政务公开义务而发生的责任追究情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2024年，我镇虽然在推进政府信息公开工作上取得了一些成绩，但是也存在一些问题，主要表现在以下方面：

（一）存在问题

一是部分部门和工作人员对政务公开工作的重视程度不够，存在消极应对、敷衍塞责的情况，致使公开内容存在不全面、不及时、不准确的问题。二是政务公开的信息化建设仍需加强，政务公开网站功能尚不完善，信息更新不够及时，与其他政务平台的互联互通也不够顺畅。三是政务公开队伍建设有待强化，工作人员业务能力和水平有待提升，且缺乏系统、专业的培训和学习。

（二）改进措施

一是提升思想认识，压实工作责任。进一步强化政务公开工作的组织领导，增强干部职工对政务公开工作重要性的理解，切实提升做好此项工作的责任感与使命感。加大政务公开工作的考核力度，将其纳入年度绩效考核体系，保证各项工作任务有效落实。二是加大投入力度，提高信息化水平。大力推进政务公开信息化建设，增加对政务公开网站的投入与维护，完善网站功能，优化页面设计，提升信息发布的质量与效率。加强与上级政务平台的对接整合，实现信息资源共享，扩大政务公开的覆盖范围和影响力。三是加强队伍建设，增强业务能力。加强对政务公开工作人员的培训与学习，定期组织开展业务培训和交流活动，提升工作人员的业务水平。建立健全政务公开工作激励机制，充分激发工作人员的积极性和主动性，为政务公开工作提供坚实的人才支撑。

六、其他需要报告的事项

双流镇本年度无收取信息处理费情况。