营山县退役军人事务局2024年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和省、市相关规定，特向社会公布2024年本部门信息公开工作年度报告。本报告由总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、因政府信息公开工作被申请行政复议和提起行政诉讼情况、信息公开工作存在的主要问题及改进情况、其他需要报告的事项共六个部分组成。本报告中所列数据的统计期限自2024年1月1日起至2024年12月31日止。如对本报告有任何疑问，请与营山县退役军人事务局办公室联系（地址：营山县绥安大道1号，邮编：637700，电话：0817-8232191）。

 一、总体情况

2024年，营山县退役军人事务局积极履职尽责，主动担当作为，认真贯彻落实上级有关文件精神，加强组织领导，健全工作制度，完善公开内容，把信息公开列入单位重要议事日程，不断拓宽拓深公开内容，加强政府信息主动公开力度，畅通政府信息公开渠道，认真听取退役军人建议，解释疑惑，进一步提升了我局政府信息公开工作水平。

（一）主动公开情况

2024年度，依托营山县人民政府门户网站，我局及时发布更新信息，按时发布全局工作动态、预决算、留言办理情况、组织机构及责任分工等有关信息。2024年，我局共公开信息71条，主要涉及退役军人事务工作动态、法律法规、政策解读等信息。其中，通过县人民政府门户网站及营山人大、无线营山等政务新媒体发布政府信息11条；通过市退役军人事务局微信公众号公开政府信息5条；通过县长信箱、12345热线及麻辣论坛等平台回复办结退役军人来信留言55条。

（二）依申请公开政府信息情况

认真落实依申请公开工作要求，用心用情服务好群众，依法依规做好政府信息依申请公开工作，更好满足申请人的合理需求，提高政府工作透明度。2024年，我局未收到政府信息公开申请。

（三）政府信息管理情况

一是持续强化组织架构，建立信息公开工作领导小组，明确具体工作职责，由党组书记、局长任组长，其他班子成员任副组长，各科室、直属单位负责人任成员，切实加强我局政府信息公开工作的组织领导。二是坚持“公开为常态、不公开为例外”的原则，凡是能主动公开的一律主动公开，切实满足人民群众获取退役军人事务政务信息的合理需求。三是严格贯彻“先审查、后公开”和“一事一审”原则，做到信息公开合理、合法、有度。

（四）政府信息公开平台建设情况

按要求对信息公开目录进行调整和完善，及时、准确发布目录信息内容。强化日常监测防护，指定专人对公开信息内容负责，严格信息审校流程，开展常态化监测，发现问题及时整改。

（五）强化监督保障

我局始终将政府信息公开工作常态化管理置于重要位置，全力推进各项相关举措落地生效：其一，主动作为，积极拓宽信息公开范畴与渠道。针对依规定需主动公开的信息，充分借助政府信息公开网站等多元平台，确保信息及时、精准发布，切实保障公众知情权；其二，强化管理，扎实推进信息公开工作常态化建设。一方面，将此项工作全面纳入全局年度重点工作规划，明确工作目标与责任分工；另一方面，着力构建并完善政府信息公开工作考核制度，以严格考核促工作质效提升。2024 年，我局网络安全态势平稳，未发生重大网络安全事件，且在政务公开工作方面履职尽责，未出现因未履行相关义务而引发责任追究的情形。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在问题

2024年，我局政府信息公开工作取得了一些成绩，但与上级要求及人民群众的期待相比，还存在一些差距。如对政务公开的重要性和迫切性认识不足；公开的部分信息存在质量不高，时效性不够等现象。

（二）改进情况

下一步，我局将采取以下措施加以改进：一是加强政务公开队伍建设。一方面，扎实推进业务培训工作，着重提升培训的系统性与针对性，全方位提高政务公开人员专业素养，夯实工作基础，助力政务公开水平进阶。另一方面，着力构建问题分类反馈长效机制，针对苗头性问题，精准实施个别反馈，确保日常工作扎实推进，问题化解于萌芽、解决在日常。二是深化宣传教育工作。从思想根源入手，着力扭转政务公开工作人员思想认知偏差，引导树立正确工作理念，使其深刻明晰公众依法享有获取政府信息的权利。三是提升群众认知与参与度。一方面，深入普及宣传群众所享有的知事、议事以及监督权利，充分激发群众参与热情，调动其积极性与主动性。另一方面，充分利用政府网站、新闻媒体、宣传栏、官方微信公众号等多元渠道资源，确保各类政府信息及时、准确发布，切实提升政府工作透明度。

六、其他需要报告的事项

本年度未收取信息处理费，无其他需要报告的事项。