营山县人力资源和社会保障局2025年政府信息公开工作年度报告
根据《中华人民共和国政府信息公开条例》等相关规定和县政府工作部署，营山县人力资源和社会保障局始终坚持以公开为常态、不公开为例外，聚焦就业创业、社会保险、人事人才、劳动关系等核心职能，努力提升政府信息公开的规范化、标准化、便民化水平。为切实保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，现特向社会公布2025年信息公开工作年度报告。本报告中所列数据的统计期限自2025年1月1日起至2025年12月31日止。
一、总体情况
2025年，我局持续深化重点领域信息公开，切实提升互动回应质效，着力增强政务公开标准化规范化水平，全年政府信息公开工作运行有序、落实有力。
（一）主动公开情况
贯彻落实县政府信息公开基本目录要求，始终聚焦重点领域，深化主动公开。围绕稳就业、保民生核心任务，做到及时、准确地公开各类政府信息。2025年，通过“营山县人民政府网站”主动公开政府信息178条；通过县长信箱、12345热线、麻辣社区等及时回应群众诉求553件。
（二）依申请公开情况
不断完善依申请公开受理、办理、答复流程，切实保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息的权利。2025年，我局共收到依申请公开办件3件。所有申请均在法定时限内予以规范答复，其中予以公开1件，因涉及三类内部信息，不予公开2件。未发生因政府信息公开工作被申请行政复议、提起行政诉讼、被纠正行政结果的情况。
（三）政府信息管理情况
将政府信息管理作为政务公开的基础性工作，着力提升信息的规范性、准确性和安全性。严格执行政府信息“三审制”，在信息产生、审核、发布、归档等各环节持续加强管理。定期梳理并更新法定主动公开事项目录，并对照清查公开信息，对失效、废止信息及时标注或下线。在信息公开前依法依规进行保密审查和隐私保护筛查，全年未发生因政府信息公开泄露国家秘密、工作秘密或侵犯个人隐私的情况。
（四）政府信息公开平台建设情况
坚持构建多元化、便捷化的公开平台矩阵，努力让群众找得到、看得懂、易获取。线上将政府门户网站作为第一公开平台，持续优化就业创业、社会保障、招考录用等“政务公开”专栏信息发布，确保法定主动公开内容全部归集并规范发布。线下在行政服务中心大厅设置政府信息查阅点进行有效补充，提供政策文件、办事指南等资料的现场查询服务，方便不熟悉网络操作的群众获取信息。
（五）监督保障情况
明确分管领导和责任股室，形成了办公室牵头协调、各业务股室分工负责的工作格局，并安排专人负责政府信息相关工作，建立政府信息公开台账，不定期开展自查自评和专项检查，对发现的问题立即溯源整改。公开监督投诉电话和渠道，主动接受社会监督，认真倾听群众关于信息公开工作的意见建议。
二、主动公开政府信息情况
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第二十条第（一）项 | |||
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信息内容 |
本年制发件数 |
本年废止件数 |
现行有效件数 |
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规章 |
0 |
0 |
0 |
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行政规范性文件 |
0 |
0 |
0 |
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第二十条第（五）项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
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行政许可 |
0 | ||
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第二十条第（六）项 | |||
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信息内容 |
本年处理决定数量 | ||
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行政处罚 |
0 | ||
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行政强制 |
0 | ||
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第二十条第（八）项 | |||
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信息内容 |
本年收费金额（单位：万元） | ||
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行政事业性收费 |
3.56 | ||
三、收到和处理政府信息公开申请情况
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（本列数据的勾稽关系为：第一项加第二项之和，等于第三项加第四项之和） |
申请人情况 | ||||||||
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自然人 |
法人或其他组织 |
总计 | |||||||
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商业 企业 |
科研 机构 |
社会公益组织 |
法律服务机构 |
其他 | |||||
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一、本年新收政府信息公开申请数量 |
3 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3 | ||
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二、上年结转政府信息公开申请数量 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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三、本年度办理结果 |
（一）予以公开 |
1 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
1 | |
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（二）部分公开（区分处理的，只计这一情形，不计其他情形） |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（三）不予公开 |
1.属于国家秘密 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.其他法律行政法规禁止公开 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.危及“三安全一稳定” |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.保护第三方合法权益 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.属于三类内部事务信息 |
2 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
2 | ||
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6.属于四类过程性信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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7.属于行政执法案卷 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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8.属于行政查询事项 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（四）无法提供 |
1.本机关不掌握相关政府信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.没有现成信息需要另行制作 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.补正后申请内容仍不明确 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（五）不予处理 |
1.信访举报投诉类申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.重复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.要求提供公开出版物 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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4.无正当理由大量反复申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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5.要求行政机关确认或重新出具已获取信息 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（六）其他处理 |
1.申请人无正当理由逾期不补正、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | |
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2.申请人逾期未按收费通知要求缴纳费用、行政机关不再处理其政府信息公开申请 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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3.其他 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
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（七）总计 |
3 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
3 | ||
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四、结转下年度继续办理 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 | ||
四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况
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行政复议 |
行政诉讼 | |||||||||||||
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结果维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
未经复议直接起诉 |
复议后起诉 | ||||||||
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结果 维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 |
结果 维持 |
结果 纠正 |
其他 结果 |
尚未 审结 |
总计 | |||||
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0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
五、存在的主要问题及改进情况
对照新时代政务公开的要求和人民群众的期盼来回顾全年工作，在政府信息公开方面仍存在一些不足：一是公开精细化水平有待提升。部分专题栏目信息更新仍不够精准。二是政务公开队伍的专业能力需持续加强。面对新形势新要求，工作人员的政策把握、风险研判有待进一步提高。
针对上述问题，我局将从以下方面进行改进：一是强化分类管理和精准投放。除按规定在门户网站“通知公告”等统一栏目进行集中发布外，还应重点推进信息内容与“就业创业”“招考录用”等专题专栏的精准匹配发布工作。此举旨在方便公众按主题、按需求快速查找信息，有效提升信息的可及性和获取效率。二是强化风险研判与应对。建立健全政务公开风险评估机制，对拟公开信息特别是涉及重大政策调整、民生热点、敏感事项的，加强前置研判。完善舆情监测与回应流程，提升主动发现、快速反应、有效引导的能力。
六、其他需要报告的事项
本年度未收取信息处理费，无其他需要报告的事项。
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